知识转移机制与企业边界的变化

作者:    添加日期:2015-01-22    来源:   【字号:    

作者:蔡进兵

出版社:经济科学出版社

出版时间:2014年1月出版

内容简介:

从20世纪以来,企业边界在时间纵向维度上发生了明显的变化。在经历了纵向一体化生产的浪潮后,越来越多的企业选择与其他企业合作生产,或者外包有关的生产活动,企业纵向边界从扩张转向逐渐缩小。产业组织理论、交易成本理论及企业知识理论从不同的角度对企业边界的决定进行了分析,但并没有解释为什么在时间纵向维度上企业边界会发生这种“先扩张后缩小” 的变化。

知识是影响企业核心竞争优势的最主要因素,因此,知识是否实现向外转移直接决定着企业在相关环节的竞争优势,从而影响企业边界的决定。一些企业知识理论学者基于知识的隐性特性认为当上下游的生产活动涉及知识的转移时,由于知识转移成本高昂,企业一般会选择纵向一体化生产,否则企业会选择从外部采购相关零部件。然而,知识是从完全显性到完全隐性的连续分布,显性程度高的知识相对容易实现向外转移。因此,应综合考虑知识的不同属性对知识转移的影响。同时,知识能否实现

向外转移还受到知识源特性、接收方特性以及当时情景等其他因素的影响。然而,即使知识显性程度相对较高以及其他因素充分发挥作用,也只为知识的向外转移提供了可能,使得它更可能以更低的成本实现转移,知识向外转移的实现还必须依赖于各种知识转移机制的作用。

本书主要分析了各种知识转移机制对知识向外转移的影响,以及对企业边界变化的作用。在对影响知识转移的各种因素及知识转移方式、方法进行评述、分析的基础上,提出在区域范围内影响知识转移的机制主要有三类,即人才流动、信息技术和教育培训。本书认为,在时间纵向维度上,随着人才流动的速度越来越快,规模越来越大,知识越容易实现由企业内部向企业外部的转移;信息技术使得各种知识的向外转移越来越容易;教育培训的发展促进了知识的转移。由于三种机制的作用越来越大,知识越能以更低的成本实现更大规模的向外转移,因此,企业边界在时间纵向维度上有缩小的趋势。

通过借鉴现有研究的成果以及自身的分析,分别就三种机制对知识向外转移以及企业边界变化的影响进行了单独分析。在此基础上,本书进一步分析了各种机制的综合性作用,认为这些机制间的相互作用大幅度地提高了它们对知识转移及边界变化的影响。

本书的分析有助于加深对企业边界在时间纵向维度上变化的理解,并在阐述知识属性及其他影响因素与知识转移的关系时拓展了知识转移对企业边界变化的影响研究。通过应用相关数据进行实证分析,弥补了相关分析缺乏实证支持的缺憾。本书在研究过程中也存在一些不足,必须在将来进一步加以研究,如必须综合考虑生产成本与交易成本对企业边界变化的影响,单纯从某一个角度进行分析可能都存在偏颇;对于实证研究中应用的有些替代变量应进一步考虑,以选取更加合理的指标;应利用大样本量的企业层面的数据进行综合性分析以及行业比较等。













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